Une conversation, une relation, une carrière transformée.
Aperçu
Le programme de mentorat entre pairs de l’ACAEM vise à renforcer la confiance, la solidarité et l’entraide professionnelle. Que vous guidiez quelqu’un ou que vous recherchiez vous-même des conseils, votre participation à ce programme renforce le réseau canadien des professionnels de l’administration municipale.
Fonctionnement du programme
Inscrivez-vous pour l’un des deux rôles du programme :
- Mentor(e) – Transmettez votre expérience, prodiguez des encouragements et soutenez des collègues dans leur parcours professionnel.
- Mentoré(e) – Recevez des conseils, des avis et des appuis d’une personne qui connaît bien les défis de votre fonction.
Les binômes mentor(e)/mentoré(e) sont encouragés à se rencontrer virtuellement pour des échanges confidentiels et un apprentissage mutuel. Cette expérience flexible, animée par les participants, encourage les relations, les partages de connaissances et l’entraide.
Avantages
- Possibilité d’étendre votre réseau professionnel
- Renforcement de vos compétences de leadership et de communication
- Échanges de conseils utiles
- Renforcement de la confiance par le partage d’expériences vécues
Participez à un mentorat (réservé aux membres)
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